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Blockchain representa mucho más que una mera innovación tecnológica; se presenta como un dinámico catalizador que redefine la confianza y la transparencia en una amplia variedad de sectores. Para desbloquear su máximo potencial, las organizaciones deben desarrollar una visión estratégica que asegure un impacto real y significativo en sus operaciones, así como beneficios concretos en el mundo real.
Para alcanzar el éxito en la integración de la tecnología Blockchain, es esencial poseer no solo habilidades técnicas, sino también una visión estratégica clara. Esto implica la capacidad de identificar aplicaciones concretas donde Blockchain pueda generar un beneficio real, ya sea agilizando las cadenas de suministro, fortaleciendo la confianza en las transacciones financieras, habilitando innovadoras formas de identidad digital, o más. Por otra parte, se requiere también evaluar minuciosamente la viabilidad de su implementación, considerando factores como la escalabilidad, el cumplimiento normativo y la interoperabilidad con los sistemas e infraestructura ya existentes.
Un proceso estratégico efectivo desempeña un papel crucial al identificar los casos de uso más prometedores para la implementación de Blockchain dentro de una organización. Este enfoque permite una asignación óptima de recursos a proyectos que prometen el mayor retorno de inversión (ROI), asegurando que las iniciativas de Blockchain se encuentren alineadas de manera precisa con los objetivos estratégicos de la organización.
La estrategia de Blockchain implica una evaluación exhaustiva de los riesgos asociados con su implementación, abarcando desafíos técnicos, regulatorios y operativos. Al abordar estos riesgos de manera proactiva, las organizaciones pueden reducir al mínimo posibles desvíos, retrabajos y pérdidas financieras.
La tecnología Blockchain opera en un entorno normativo complejo y, por lo tanto, es fundamental contar con una estrategia planificada que incluya consideraciones de compliance. Esto garantiza que la organización pueda sortear eficazmente los desafíos regulatorios y mantener altos estándares legales y éticos.
Un plan estratégico bien definido ofrece una visión nítida sobre la manera en que esta tecnología puede integrarse en las operaciones actuales y el modelo de negocio de una organización. Al detallar los objetivos, metas y resultados esperados, facilita la comprensión del propósito y la orientación que conlleva la incorporación de esta tecnología para todos los equipos y partes involucradas.
Desarrollar una estrategia de Blockchain con un profundo conocimiento previo de las metas y objetivos empresariales de una organización es un paso fundamental que garantiza la relevancia, el impacto y la integración del proyecto en una visión estratégica más amplia. Orienta todos los aspectos de la implementación, desde la selección de casos de uso hasta la asignación de recursos, lo que conduce a una proceso más eficiente y eficaz.
Una estrategia Blockchain actúa como una hoja de ruta para la asignación de recursos. Garantiza que los recursos financieros, humanos y tecnológicos se utilicen de forma eficiente y eficaz. Sin una estrategia, la asignación de recursos puede ser ad hoc y reactiva, lo que da lugar a excesos presupuestarios, problemas de personal y de infraestructura tecnológica que pueden obstaculizar un proceso normal de desarrollo.
VALOR DE MERCADO
Según un reporte publicado por “Markets and Markets”, el mercado global de blockchain crecerá de USD 7.4 mil millones en 2022, a más de USD 94 mil millones en 2027, con una tasa anual de crecimiento (CAGR) de 66.2%.
PBI GLOBAL
Una encuesta de “World Economic Forum” sugiere que más del 10% del PBI global estará almacenado en blockchain para 2027. Esta transición significa un sustancial crecimiento de esta tecnología dentro del panorama de la economía global.
COMERCIO GLOBAL
El uso de la tecnología blockchain para reducir las barreras comerciales y generar transacciones más seguras entre países puede significar un aumento de hasta un 15% en los volúmenes de comercio internacional.
“Es impresionante que fueran capaces de entender realmente la complejidad de nuestro negocio. Se siente como si estuviéramos trabajando por el mismo propósito y fuéramos un solo equipo.” Zuzanna Gocol, Product Owner de Avon Global.
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